採用戦略 の向上を目指しましょう

AIを活用した採用ソリューションで、優秀な人材の評価と採用をサポート

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信頼性の高い

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Evalgatorによる 人材採用の向上

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採用コストを削減

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候補者選考の迅速化

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より迅速な採用

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UXの向上

包括的な職務 評価

候補者のスキルを多角的に分析・測定

ライブコーディング 面接

共同コーディングの面接ツールで開発者を適正に評価

AI搭載の採用管理システム (ATS)

求人掲載からオファー作成まで、採用プロセスをスムーズに管理

生成AIベースのオンライン面接

自動的に数百人の候補者をスクリーニング

採用担当者の 必須ツール

Evalgatorは、膨大な応募書類の整理、面接の日程調整、公平で徹底した評価の実施など、すべての採用課題の解決を実現

豊富な機能

採用プロセスを簡素化する機能が満載

使いやすさ

ユーザーフレンドリーなインターフェースでワークフローを最適化

候補者にやさしい

候補者も満足感を感じられるでように設計

採用ROI を向上

会社の成長に合わせて採用を強化しながら、コストにも配慮 Evalgatorは、あらゆる規模の企業に対応できるよう高い拡張性とコスト効率の高い採用ソリューションを実現

カスタマイズされた料金プラン

ご予算に応じて料金プランを選択し、必要な分だけお支払い

採用期間の短縮

採用の質を落とさず、迅速に優秀な人材を採用

人材の最適化

役割に最も適した候補者を採用し、組織の人材を最適化

企業ブランドの向上

候補者にとって良好な採用体験を通じて、企業のブランドイメージを向上

料金プラン詳細

Evalgatorが理想的な採用パートナーである理由

Evalgatorは、企業の成長に伴うニーズに柔軟に対応し、効率的かつ安全な採用プロセスの維持を実現プラットフォームは、評価や候補者、面接が増えた場合にもパフォーマンスを落とさず対応可能

拡張性

パフォーマンスの制約を設けることなく、何人でも候補者の選考が可能

安全性

業界をリードするセキュリティプロトコルで安全性を確保

データドリブン

詳細なパフォーマンスレポートで候補者のスキルを評価

カスタマイズ可能

技術職、非技術職を問わず、あらゆる職務に合わせた評価の作成が可能

効率性

繰り返し作業や時間のかかるタスクを自動化

ユーザーフレンドリー

複雑なトレーニングの受講などは不要で、簡単に評価や面接の実施が可能

柔軟性

既存の人事ツールとシームレスに統合が可能

当社の お客様からの評価

初心者でも簡単に操作できるユーザーフレンドリーなUIで製品デモやトレーニングなしでも使えます。

ムハメッド・ラフィユディン ケー

人事・業務スペシャリスト

Evalgatorチームからのサポートは、素晴らしかったです。

人事&シニア人材獲得スペシャリスト

ターシーリナックス サービス

Google Meetでの面接では中途採用の候補者を評価するのが難しいですが、Evalgator Interviewsを使って優秀な人材を採用することができました。

アキールエーピーライ

人事エグゼクティブ

Evalgatorは、候補者をレベルに合わせて分析・評価し、適切に採用を図る、まさに救世主のようなツールです。

アナスヤ・ヴィジャヤン

シニアHRエグゼクティブ

Evalgatorには豊富な問題サンプルがあり、そこから質問を選ぶことができます。また、自分でカスタムテストケースを入力し、既存のテストケースを変更することもできます。コードの盗作チェック機能は私たちが定期的に利用している優れた機能です。

ケーススタディ
イジャズ・アハメド

エンジニアリング部長

Evalgatorは、シンプルなナビゲーションと強化されたデザインで、優れたユーザー体験を提供してくれます。評価の作成がとても簡単で、リアルタイムで編集やカスタマイズが可能なさまざまな質問タイプを作成できます。プラットフォームは強力なデータセキュリティ対策を備えており、プライバシーとコンプライアンス要件に準拠するのをサポートしてくれます。

ケーススタディ
エバーベントチーム

エバーベント

非常に高い 顧客満足度